博鱼“今天我们分享下检修过程中发现的问题，重点对检修的45台设备以及60余公里管道氮气置换和清管作业进行总结，通过学习探讨处理方法，使场站达到最佳运行状态……”5月13日17时，在重庆分公司合深4集气脱水站会议室里，随着副站长解冰的率先发言，一场“川渝夜校”培训在大家的期盼中准时开讲。

　　“川渝夜校”由重庆分公司生产指挥中心举办，来自该分公司的干部员工利用晚上时间，学习天然气场站相关知识，并开展交流讨论博鱼在线官网。

　　“我们生产指挥中心管理400多口井，运维着8个维巡站、11个零散气站和1个脱水站，目前一线员工大多是刚刚取证上岗博鱼在线官网，为进一步提升安全管理标准，我们开始了‘川渝夜校’授课模式。”重庆分公司生产指挥中心副主任于朋说。

　　大庆川渝探区合川区块是大庆油田首个自主投资建设的含硫天然气项目，存在井下含硫气体压力大，由于建设投产时间短、员工技能经验参差不齐等问题。为持续推进安全管理提升，进一步加强干部员工业务理论学习，他们将夜校培训变为常态，将教室搬进班组。他们聘请西南油气田和大庆油田的专家作为“老师”，由班组干部轮流讲述生产问题，组织员工参与到含硫场站投运、设备调试、控制系统培训、脱水装置联运博鱼在线官网、安全应急演练等全过程。

　　他们紧紧围绕硫化氢安全生产管理重点，提前进行“备课”和制作课件，结合安全管理薄弱环节和主要问题，开展气田安全生产标准化提升、重大安全防治、安全“红线”及业务技能提升的交流学习，进一步提升员工对硫化氢气田腐蚀机理、危害和控制等理解。

　　“对于我们新转岗人员来说，开展夜校培训十分及时和解渴。以前，大家是各自领域的强手，现在正值大庆川渝探区天然气上产阶段，我们重新站在同一起点，对新技能渴望快速提升，全员比学赶超的劲头更强烈。”合深4集气脱水站员工陈腾安说。

　　“老师，我想问一下，一次仪表是否都必须投用?已经投用的工艺设备之间的防火间距是否在检查范围内?”19时至21时，线上“夜校”也准时开课。线上与线下相结合，讲解与提问相交叉……员工们感叹道：山间教室和井站投出的盏盏灯光，像极了石油大会战时期学“两论”的点点篝火。

　　“在生产工艺、现场操作、安全常识等方面进行经验分享，让新岗位员工迅速完成角色转换，让老员工进一步提升安全意识、夯实基础生产知识，快速有效提升整体队伍素质，‘川渝夜校’为未来发展提供新动能。”于朋说。

　　自去年以来，重庆分公司共举办各类培训班38期，培训员工170人，其中参加油田公司组织的外部培训430人次;组织13名管理、技术人员完成了技能等级认定;组织新增的50名岗位操作人员考取硫化氢防护和特种作业压力容器操作证，合格率达到100%。他们还制定了长期培训计划，要将“川渝夜校”上好、上出成效。

　　今年前4月，黑龙江吉地油田服务股份有限公司围绕全年生产经营任务，细化生产指标分解，在安全环保、生产受控、设备完好、全员培训、党建企业文化建设上持续发力，充分发挥自身优势，对标提升补短板，全力以抓好安全

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